2025年5月16日至18日，第四届人力资源管理学科发展论坛在东北财经大学成功举办。该论坛由中国人力资源开发研究会、东北财经大学主办，《中国人力资源开发》杂志社、东北财经大学工商管理学院承办。论坛汇聚了来自中国人力资源开发研究会、国务院学位委员会第八届学科评议组、教育部工商管理类专业教学指导委员会的相关领导，以及来自北京大学、中国科学技术大学、南京大学、中国人民大学、武汉大学、同济大学、兰州大学、北京航空航天大学、北京理工大学、中南财经政法大学等高校的近两百位专家学者。
在本次论坛上，我院人才开发与组织发展研究中心、人力资源管理系申报的案例——《中南财经政法大学人力资源管理学专业“产学研用”协同实践育人体系建设》脱颖而出，成功入选2025年度全国人力资源管理学科建设标杆案例。人力资源管理国家级一流专业建设负责人赵琛徽教授代表学院参加了颁奖仪式，并在论坛上分享了我校人力资源管理专业学科的建设经验和实践育人体系建设方面的创新。
此次典型案例评选由国家发展和改革委员会主管的国家一级学会——中国人力资源开发研究会于2025年2月启动。经全国高校广泛申报、多轮匿名评审，最终评选出36项优秀典型案例，其中标杆案例15项，我院人力资源学科建设获高度好评，高分入选标杆案例。
近年来，我院面对AI时代高等管理教育的挑战与机遇，聚焦国家重大战略，积极推进新商科改革和实践育人体系建设。此次案例入选，彰显了我院人力资源管理在学科建设与创新人才培养等方面卓有成效，为全国高校人力资源管理学科高质量发展、专业数智化转型和实践育人体系建设提供了宝贵经验与借鉴。
