【职场有约】济世杯“职场有约”之第十五届“职在必得”大型精英挑战赛决赛顺利举办

发布者:何强发布时间:2025-04-28浏览次数:11

(通讯员 李长瑾 聂羽辰 摄影 刘俊权 邓灵慧 毛雅娟)立足于时代发展新方位,围绕国家创新驱动发展战略,为培育适应新发展格局的高素质复合型人才,提升我校学生的职业素养与求职能力,培养学生创新思维,加强校企联系,工商管理学院特举办济世杯“职场有约”之第十五届“职在必得”大型精英挑战赛。其中,决赛于4月20日下午14:00在文瀚楼东718开展。本次比赛由工商管理学院学生会公关实践部主办,厦门国贸股份有限公司协助举办。

莅临本次比赛现场的评委嘉宾有国贸股份湖北国控供应链集团有限公司副总经理胡晶晶女士、中建二局湖北分公司人力资源部经理汤泽宇女士、武汉宜家家居有限公司员工与文化部经理罗怡女士、景瑞地产武汉公司人力资源总监陈小风先生、工商管理学院党委副书记尼加提·艾买提老师、工商管理学院团委书记何强老师、团委副书记刘振兴老师。

活动伊始,主持人用活动视频带领观众们回顾了往期的赛事风采,共同欣赏了六位选手在初复赛无领导小组讨论和一对一压力面试环节中的精彩表现,现场气氛渐起。

首先,进入第一组两位选手的企划案展示环节。针对“社区商业‘内耗’破局,如何‘卷’得风生水起?”这一题目,一号选手许玉彬和二号选手刘博宇分别给出了自己的解读和解决方案。一号选手许玉彬以赵家条·印象里地区为例,围绕深挖发展痛点、分析内卷方向和运营策略三个方面展开,强化古德寺文化IP赋能,巩固数据驱动核心优势,重构消费场景,让消费者找到家的温度;二号选手刘博宇以财大小吃街为例,同样围绕现状问题、内卷方向与运营策略展开分析,主张引入老字号+新锐产品,拓展小吃街功能,打造“财大IP”特色主题街区,并给出了三年内的行动计划与饮食健康的风险控制。

在质询环节,两位选手基于小吃街是否有统一组织管理、末尾淘汰制是否合理,以及与古德寺联动是否合适等细节展开问答,两人紧抓矛盾点,问题尖锐有力。

四位评委分别对两人的表现进行了点评。陈小风先生强调策划案的落地性,注重系统性规划与思考,罗怡女士提出了同质化问题的应对策略,汤泽宇女士则给出了一些演讲技巧,如表达清晰、深入思考、注重时间管理等,胡晶晶女士表达了希望选手围绕创新点详细展开的想法。

紧接着,第二组的两位选手就“携手应对关税政策挑战”这一热点问题展开分析。三号选手刘俊杰结合SWOT分析,强调提升供应链韧性,给出了价格缓冲、分类施策的市场策略以刺激消费,并创造性地提出用情感绑定需求的场景化营销方式,协同国家政策破关税之局。四号选手周雨轩则按“背景——破局关键——应对策略——案例分析”四个方面,她结合万达联合地方政府举办外贸优品采购会的案例,全面而详细的分析了关税政策变化对外贸企业的影响。

在二人的企划案展示结束之后,三号选手刘俊杰针对“外贸企业是否与题目相契合?农牧业对于百货与超市冲击是否真的不大?”向四号选手周雨轩提出疑问,四号选手周雨轩也对三号选手刘俊杰是否能在宏观层面的问题提出解决策略提出质疑,两位选手都基于自己的考量予以回应。

在聆听了两人的展示后,有三位评委对两人的表现给出点评,胡晶晶女士提出关税对于必需品影响不一定受到进口制约,要以宏观角度审视问题。汤泽宇女士建议选手简化表述内容,自信大方。罗怡女士提出了“关税问题给到商业的最大痛点是什么?中国面对关税难题除了反制以外还可以做出什么行动?”,引发选手从关税问题深入思考。

随后,进入到最后一组选手的企划案展示环节。五号选手徐心如和六号选手洪梓轩围绕“2025年轻人消费升级”,结合项目落位和特点出具了综合性、创新性的方案。五号选手徐心如深度分析了2025年青年追求情绪价值与松弛感的消费趋势,主张打造沉浸式+社交化的消费空间,聚焦首店经济+体验经济,构建线上线下无缝融合。六号选手洪梓轩以年轻人关注消费体验与个性化的消费趋势进行问题引入,利用SWOT分析万象城和荟聚,提出了关注“轻奢”、提供免费AI服务的个性化消费体验,结合直播带货,全面激活购物中心的新时代传播力,打造年轻态购物中心,进一步给出了同质化风险与尝鲜期后使用率下降的可行性分析与解决方法。

在质询环节,二人针对“是否有差异化策略?市场定位分区是否明确?”等疑难点展开讨论,环环相扣,精彩至极。

随后,四位评委也分别给出了点评。罗怡女士提出演示文稿要精简,避免内容重复,吸引年轻人到访需专注其需求。陈小风先生重点关注万象城年轻客流量来源,强调餐饮电影等吸引年轻人的活动模块。汤泽宇女士建议选手摆脱学生思维,提升信息收集分析处理能力。胡晶晶女士赞扬了选手发散思维,希望他们保持激情。

在三组选手结束了个人的企划案展示后,比赛进入休息互动环节。在此期间,主持人与观众进行了有关职场知识的趣味问答,观众们纷纷踊跃参与。面对5道职场关系处理、项目管理等贴近现实的职场小问题,观众们积极举手发表自己的见解,每一位积极参与的观众都获得了小礼品,现场气氛极其活跃。

随后,各位评委对选手们进行了整体性的提问与点评,并表达了对选手们的认可与祝福。

最后进入颁奖环节。经过选手们激烈的角逐,综合各位评委的打分,洪梓轩获得一等奖,刘博宇获得二等奖,刘俊杰获得三等奖,徐心如、许玉彬和周雨轩三位选手获得优胜奖。由汤泽宇女士、罗怡女士、陈小风先生、胡晶晶女士和尼加提·艾买提老师分别为各位获奖选手颁发证书,并送上由国贸股份提供的精美奖品。赛后,评委、嘉宾与选手合影留念。

本次比赛为选手们提供了展示自我的平台,也提高了同学们对于宣传营销和方案设计的认识,提高了同学们对于企业在人才招聘与选拔方面的标准和要求,搭建了学生和企业之间的桥梁,帮助同学们积累实践经验,为未来的职业发展打下坚实基础。

未来,工商管理学院将秉承“知行求真,诚信致远”的价值观,不忘“创造商学新知,贡献商业智慧,培养商界精英”的使命,持续开展“职场有约”系列活动,提升同学们的职业素养与求职能力,为他们提供更多的接触职场的机会和资源,促进学生综合素质的全面发展,为培养新时代新青年贡献力量!